Sachbearbeitung Marketing und Bewerbungsmanagement

Im Landesbetrieb Zentrum für Aus- und Fortbildung (ZAF) sorgen wir im Geschäftsbereich Ausbildung als zentraler Dienstleister der FHH für eine professionelle und qualifizierte Ausbildung der Nachwuchskräfte in der Allgemeinen Verwaltung, der Sozialen Arbeit, im Bereich E-Government und der Fachinformatik.

Wir sind ein innovativer Anbieter und bringen durch unsere Nachwuchskräfte frische Impulse und Vielfalt in die Hamburger Verwaltung. Mit unserer erfolgreichen Kampagne „Wir sind Hamburg! Bist du dabei?“ gelingt es uns, das Interesse junger Menschen mit Migrationsgeschichte für einen Berufseinstieg in der hamburgischen Verwaltung zu wecken.

Unser Team „Marketing und Bewerbungsmanagement“ ist überzeugt von der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Mit Motivation und Kreativität gewinnen wir jährlich rund 300 neue Nachwuchskräfte aus mehr als 3.000 Bewerbungen und tragen so zu einem zukunftsfähigen Personalkörper bei.

Klingt das für Sie nach einer spannenden Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Hier sind weitere Informationen über unseren Landesbetrieb ZAF, unsere Leitlinien zu Führung und Zusammenarbeit sowie uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

Unterstützen Sie unser Team, indem Sie

• Auswahlverfahren konzipieren, weiterentwickeln und umsetzen, Mitglieder in Auswahlkommissionen akquirieren und unterstützen sowie den Vorsitz in Auswahlkommissionen übernehmen,
• Marketinginstrumente (z. B. Social Media) weiterentwickeln und als fachliche Leitstelle für das IT-Bewerbungsmanagementsystem und webbasierte Anwendungen des Marketings agieren,
• junge Menschen über die vom ZAF angebotenen Ausbildungs- und Studiengänge am Telefon, online, auf Messen, in Schulen oder auf anderen Veranstaltungen zum Bewerbungsverfahren und zum Berufsbild beraten,
• die Teammitglieder bei Einzelfällen mit besonderen Herausforderungen unterstützen,
• die Teamleitung unterstützen und vertreten. 

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A11, weitere Informationen auf karriere.hamburg  
• eine spannende, abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Kontakt zu unterschiedlichsten Menschen
• helle Büros mit moderner Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung und eine gute ÖPNV-Anbindung (U- und S-Bahn Berliner Tor)
• flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. Gleitzeit, Homeoffice, Jobsharing oder flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• vielfältige Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Dienstfahrradleasing über Jobrad sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass) 

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre und derzeitige Tätigkeit),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).