Verwaltungsleitung Stadtteilschule Lohbrügge

Wir sind eine bunte Stadtteilschule in Hamburgs grünem Osten mit rund 1300 Schülerinnen und Schülern der Jahrgangsstufen 5 – 13, die in 54 Klassen und einer internationalen Vorbereitungsklasse von ca. 140  Pädagoginnen und Pädagogen unterrichtet und begleitet werden. Unser neues Klassenhaus bietet modernste Klassenräume, 8 Differenzierungsflächen und -räume sowie eine sehr gute technische und digitale Ausstattung. 8 Teamräume stellen den Lehrkräften gute Arbeitsbedingungen zur Verfügung. Unsere Klassen sind auf jahrgangsgemischten Fluren untergebracht, jeweils sechs Klassen nutzen gemeinsam eine große Differenzierungsfläche. Schauen Sie gern bei uns vorbei.

Als Verwaltungsleitung unterstützen Sie das Schulleitungsteam und das pädagogische Personal bei Verwaltungsaufgaben. Es erwartet Sie ein lebhaftes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld an der Schnittstelle zwischen Verwaltung und Pädagogik.   

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• technisches und verwaltendes Schulpersonal einschließlich der Personal-, Aufgaben- und Einsatzplanung leiten
• Schulbudget planen und bewirtschaften sowie Beschaffungsprozesse steuern
• Gebühren, Rechnungen, Bescheinigungen über Lieferungen und Leistungen und anderen finanzrelevanten Angelegenheiten abschließend bearbeiten
• Schulleitung bei Erstellung und Verwaltung von Honorar- und sonstigen Verträgen sowie bei Personalplanung, -controlling und -rekrutierung unterstützen
• Schülerinnen- und Schülerangelegenheiten (z. B. Anmeldeverfahren und Schulwechsel) organisieren, aufbereiten und auswerten

• 1 Stelle, unbefristet, zum 01.08.2026 zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg 
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeit
• ein breites Fortbildungsangebot
• weitere attraktive Benefits der FHH
  
  

Wegen des laufenden Schulbetriebs sollte der regelmäßige tarifliche Urlaub in der Regel während der Hamburger Schulferien genommen werden.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).