Stellvertretende ASD-Leitung in der Region Harburg Kern

Bezirksamt Harburg, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit

  • Job-ID: J000041042
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. S14 TV-L
  • Bewerbungsfrist: 06.05.2026
  • Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!

Das Bezirksamt Harburg ist eine moderne, bürgernahe Verwaltung im Süden Hamburgs. Wir verstehen uns als Dienstleister für die Menschen in unserem Bezirk und setzen uns engagiert für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit und den Schutz von Kindern und Jugendlichen ein. Im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD) arbeiten wir in multiprofessionellen Teams an der Schnittstelle zwischen Verwaltung und sozialer Arbeit. Wir bieten Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unseres ASD mitzuwirken.

Ihre Bereitschaft zur Mitarbeit im regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes Harburg ist erwünscht

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Einarbeitung und Anleitung neuer Fachkräfte sowie Praktikant:innen
  • Begleitung und Unterstützung bei Kinderschutzfällen und Kriseninterventionen sowie Unterstützung und Beratung der Kolleg:innen bei der Priorisierung der Fallbearbeitung
  • Übernahme der Fachaufsicht und Vertretung der ASD-Leitung bei Abwesenheit, sowie Durchführung von Leitungskontrollen in den Fachverfahren (z. B. Jus-It) nach Absprache
  • Begleitung und Organisation von Fallabgaben bei Zuständigkeitswechseln
  • regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen, AGs, kollegialen Beratungen, Gremien, Leitungssitzungen und enge Zusammenarbeit mit der ASD-Leitung

 

Unsicher, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt? Nehmen Sie für ein informatives Telefonat oder eine Hospitation gerne Kontakt zu der unten angegebenen Ansprechperson auf. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

 

Ihr Profil

Erforderlich
  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung oder
  • gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. Hochschulabschluss in Pädagogik, Erziehungswissenschaften mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in Feldern der sozialen Arbeit auf Bachelorniveau)

Vorteilhaft
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im ASD
  • Erfahrung in der Anleitung und Einarbeitung von Fachkräften und Praktikant:innen wünschenswert
  • fundierte Kenntnisse im Kinderschutz und in der Krisenintervention
  • ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein sicheres, wertschätzendes Auftreten
  • sicherer Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen (z. B. Jus-It)
  • Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten

Unser Angebot

  • eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe TV-L S14 (Entgelttabelle) plus einer monatlichen Zulage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst (SuE-Zulage) i.H.v. 180 € bei einer Vollzeitbeschäftigung
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
  • vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
  • betriebliche Altersvorsorge
  • ein freundliches und engagiertes Team

 

Alle weiteren Benefits der Arbeitgeberin der Freien und Hansestadt Hamburg finden Sie hier.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). 

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.