Vizepräsidentin bzw. Vizepräsident (m/w/d) des Landessozialgerichts Hamburg

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz, Landessozialgericht

Job-ID: J000041471
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)
Bezahlung: BesGr. R3Z HmbBesG
Bewerbungsfrist: 07.05.2026
Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Das Landessozialgericht Hamburg ist das für Hamburg zuständige obere Landesgericht in sozialrechtlichen Streitigkeiten. Neben der Rechtsprechung nimmt das Landessozialgericht auch Aufgaben der Justizverwaltung wahr. Gegenwärtig gehören dem Landessozialgericht 12 Richterinnen und Richter in fünf Senaten sowie ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des nichtrichterlichen Dienstes an.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

In Absprache mit dem Präsidenten des Landessozialgerichts werden der Vizepräsidentin bzw. dem Vizepräsidenten Aufgaben der Gerichtsverwaltung zur selbständigen Erledigung übertragen. Ihr bzw. ihm obliegt die Vertretung des Präsidenten.
Neben den Aufgaben der Gerichtsverwaltung ist die Vizepräsidentin bzw. der Vizepräsident Vorsitzende bzw. Vorsitzender eines Senates des Landessozialgerichts. Der bisherige Stelleninhaber nahm Rechtsprechungsaufgaben im Umfang von 80 v.H. eines vollen richterlichen Pensums wahr.

Ihr Profil

Erforderlich

Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.

Sie erfüllen die allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen und verfügen über die Befähigung zum Richteramt.
Sie sind erprobt, verfügen über mindestens fünfjährige spruchrichterliche Erfahrungen und befinden sich in einem richterlichen Beförderungsamt.

Die Auswahlentscheidung richtet sich nach der Eignung für das richterliche Statusamt „Vizepräsidentin bzw. Vizepräsident des Landessozialgerichts“. Hierbei sind die in § 8 der Verordnung über die Beurteilung von Richterinnen und Richtern nach dem Hamburgischen Richtergesetz (Hamburgische Richterbeurteilungs-Verordnung) dargestellten Kriterien maßgebend.

Vorteilhaft

Erfahrung in der Gerichts- oder Justizverwaltung, ausgezeichnete Rechtskenntnisse sowie Kenntnisse in Personal-, Organisations- und Leitungsfragen
ausgeprägte soziale und kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, überdurchschnittliche Kooperationsbereitschaft, persönliche Integrität und Unabhängigkeit
Führungsstärke, Empathie, Durchsetzungskraft, hohe Belastbarkeit und Flexibilität
Freude an repräsentativen Aufgaben
Interesse an und Fähigkeit zur Implementierung und Steuerung von Veränderungsprozessen, insbesondere im Zusammenhang mit der Digitalisierung, mit rechtspolitischen Entwicklungen und den demografischen Herausforderungen im richterlichen und nichtrichterlichen Bereich

Unser Angebot

eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
Bezahlung nach Besoldungsgruppe R3+Z

Ihre Bewerbung

Ihre vollständige Bewerbung inkl. Einverständniserklärung (siehe Link) senden Sie uns bitte möglichst in einer Datei / PDF Format unter Angabe der Kennziffer R2025.31 an

bewerbung@justiz.hamburg.de

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.