Referatsleitung Eingliederungshilfe Leistungsrecht

Die Leistungen der Eingliederungshilfe, des Versorgungsamtes und des Integrationsamtes werden seit dem 01.01.2026 im neuen Zentrum für Teilhabe in der Sozialbehörde erbracht. Die Eingliederungshilfe (SGB IX) ist eine der wichtigsten staatlichen Unterstützungsleistungen für Menschen mit Behinderungen.

In den beiden Spiegelreferaten „Leistungsrecht I und II“ mit ihren jeweils vier Sachgebieten werden die sozialpädagogisch festgestellten Bedarfe im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben verfügt, damit Menschen mit Behinderungen die ihnen zustehenden Unterstützungsleistungen erhalten. Für die zwei Referate bestehend aus jeweils ca. 60 Mitarbeitenden suchen wir Sie als motivierte Führungskräfte mit sozialer Kompetenz und Gespür für Teamentwicklung und Veränderungsprozesse.

Hier sind weitere Informationen zum Zentrum für Teilhabe, zur Sozialbehörde sowie über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Sie

• leiten engagiert das Referat „Leistungsrecht I“ bzw. „Leistungsrecht II“ inkl. Dienst- und Fachaufsicht der vier Sachgebiete in enger Abstimmung mit den benachbarten Referaten sowie dem Fallmanagement und Ärztlichen Dienst,
• verantworten die Koordination und Sicherstellung der Geschäftsprozesse unter Berücksichtigung wechselnder Prioritäten,
• steuern die Personaleinsatzplanung, Personalentwicklung, Einarbeitung und Ausbildung gemeinsam mit Ihren vier Sachgebietsleitungen,
• gewährleisten die Einhaltung von rechtlichen Bestimmungen und datenschutzrechtlichen Anforderungen im Aufgabengebiet,
• klären Grundsatzfragen des Fachverfahrens PROSOZ sowie Grundsatzthemen in der Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen und vertreten das Leistungsrecht in entsprechenden Gremien.

• zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A12, weitere Informationen auf karriere.hamburg  
• Arbeitszeiten: flexible Arbeitszeitmodelle zur Erleichterung einer individuellen Berufs- und Lebensplanung, Gleitzeit und Zeiterfassungssystem
• Homeoffice: Möglichkeit zur Aufteilung der individuellen Arbeitszeit auf Büro und Homeoffice sowie die technische Ausstattung des häuslichen Arbeitsplatzes nach Bedarf
• Mobilität: Das Zentrum für Teilhabe befindet sich derzeit noch an verschiedenen Standorten. Perspektivisch sollen alle Bereiche an einem gemeinsamen Standort in der Billstraße arbeiten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich bis dahin in der Kurt-Schumacher-Allee 4, teilweise barrierefrei zugänglich
• Führungskräfteentwicklung: Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das ZAF bzw. die Hanseakademie sowie interne Angebote der Führungskräfteentwicklerin
• Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und zum Dienstfahrradleasing über Jobrad

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).