Sachbearbeiter:in Zentrale Waffenangelegenheiten

Behörde für Inneres und Sport | Polizei

  • Job-ID: J000042255
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 9a TV-L
    BesGr. A8 HmbBesG
  • Bewerbungsfrist: 09.09.2026
  • Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Die zu besetzende Position ist im Justiziariat der Polizei Hamburg angesiedelt – einer modernen, gestaltenden und dienstleistungsorientierten Abteilung.

Im Referat J4 erwartet Sie ein spannendes Aufgabenfeld: Hier sind Sie zentral für waffen- und jagdrechtliche Angelegenheiten zuständig. Sie arbeiten in einem Team, das mit hoher Fachkompetenz und Engagement die Prozesse im Zusammenhang mit dem Waffenrecht sowie von Jagdscheinangelegenheiten erledigt.

Der regelmäßige Publikumsverkehr an festen Öffnungstagen sorgt für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit direktem Kontakt zu Bürgerinnen und Bürgern. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Einblicken in das Waffenrecht!

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg und die Polizei Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Erteilen oder Versagen waffen- und jagdrechtlicher Erlaubnisse nach Prüfung der gesetzlichen Voraussetzungen
  • Überwachung der Anzeigepflichten und Durchführung von Zuverlässigkeitsprüfungen nach dem Waffengesetz
  • Pflege und Verwaltung relevanter Daten in Fachanwendungen und Registern
  • Beratung von Polizeidienststellen, Antragstellenden und Waffenbesitzenden zu waffenrechtlichen Fragen
  • Festsetzung von Gebühren und Erstellung von Gebührenbescheiden für die genannten Amtshandlungen

Ihr Profil

Erforderlich

Sie sind bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder schwerbehindert bzw. Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt

  • eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf oder
  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung der Allgemeinen Dienste 

(Hinweise für Beamtinnen und Beamte: Diese Stelle ist für Beamtinnen und Beamte des Vollzugsdienstes nicht vorgesehen. Hinweise zur Beförderung.)

  • ein unbedenkliches Ergebnis einer Sicherheitsüberprüfung 

Vorteilhaft
  • fundierte Kenntnisse im Waffen- und Jagdrecht, Verwaltungsverfahren sowie Gebühren- und Ordnungswidrigkeitenrecht
  • sicheres, verbindliches Auftreten und Kommunikationsstärke – auch in herausfordernden Situationen
  • ausgeprägte Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein 
  • Fähigkeit zur präzisen Auslegung und Anwendung von Rechtsvorschriften sowie besondere Sensibilität im Umgang mit Waffen und Munition
  • Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Flexibilität im Arbeitsalltag

Unser Angebot

30 Tage Urlaub bei 5 Tage Woche
gut erreichbar mit ÖPNV
Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
optional EGYM Wellpass (Firmenfitness)
Zuschuss zum Deutschland-Ticket (Jobticket)

30 Tage Urlaub bei 5 Tage Woche; gut erreichbar mit ÖPNV; Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte; optional EGYM Wellpass (Firmenfitness); Zuschuss zum Deutschland-Ticket (Jobticket)

  • Eine Stelle, unbefristet in Vollzeit (39h bei Tarifbeschäftigen, 40h bei Beamten) oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L (Entgelttabelle) oder nach Besoldungsgruppe A8, weitere Informationen auf karriere.hamburg
  • Ideale Rahmenbedingungen
    Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, eine Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld bei Tarifangestellten) sowie vermögenswirksame Leistungen.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
    Neben verschiedenen Gesundheitsförderungsmaßnahmen haben Sie die Möglichkeit, an zahlreichen Angeboten des Gesundheits- und Präventionssports des Polizeivollzugs kostenlos teilzunehmen oder auch den EGYM Wellpass zu erwerben.
  • Sowie viele weitere Vorteile und Benefits

 

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der/des aktuellen Personalsachbearbeiter:in.

 

Hinweis: Bitte beachten Sie, dass die Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte nicht die fristgerechte Einreichung der geforderten Unterlagen ersetzt.