Fachkraft für Arbeitssicherheit

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz, Stabsstelle Fachkräfte für Arbeitssicherheit

Job-ID: J000043187
Startdatum: 01.10.2026
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)
Bezahlung: EGr. 11 TV-L
Bewerbungsfrist: 07.09.2026
Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Die unfallfreie und menschengerechte Gestaltung von Arbeitsplätzen liegt uns am Herzen. Zur Verstärkung unseres Arbeitsschutzteams suchen wir engagierte und motivierte Bewerber:innen für die Tätigkeit als Fachkraft für Arbeitssicherheit in der Behörde für Justiz und Verbraucherschutz.

Sie übernehmen Aufgaben der Grundbetreuung sowie der betriebsspezifischen Betreuung gemäß DGUV Vorschrift 2, Anlage 2, und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes mit.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

bei Gefährdungsbeurteilungen unterstützen, Standortbegehungen vornehmen
Führungskräfte und Beschäftigte beraten und informieren, Stellungnahmen, Protokolle sowie Dokumentationen verfassen, Schulungen organisieren, speziﬁsche Beratungsbedarfe mit abdecken
vorrangig die Amts- und Fachgerichte sicherheitstechnisch betreuen, insbesondere Beratung der Leitungsebene bei der Umsetzung und Einhaltung einschlägiger sowie aktueller Rechtsvorschriften, Normen und Regelwerke
Arbeitsverfahren mitwirkend gestalten und bei der Durchführung von Unterweisungen unterstützen
bei der Festlegung von Art und Umfang durchzuführender Prüfungen beraten und bei der Auswahl und sicherheitstechnischen Abnahme von Anlagen und Geräten helfen

Ihr Profil

Erforderlich

Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.

Sie besitzen den erfolgreichen Abschluss des staatlich oder von einem Unfallversicherungsträger anerkannten Ausbildungslehrgangs für sicherheitstechnische Fachkunde und jeweils zusätzlich
einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) einer technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder
eine Qualiﬁkation als Technikerin bzw. Techniker oder als Meisterin bzw. Meister mit mindestens 6- jähriger einschlägiger Berufserfahrung im Ingenieursfach

Sofern die für den Nachweis der sicherheitstechnischen Fachkunde erforderliche fachspeziﬁsche Zusatzausbildung noch nicht vorliegt, muss sie tätigkeitsbegleitend absolviert werden. Sie werden dann entsprechend Ihrer Qualifikation eingruppiert.

Vorteilhaft

fundierte Berufserfahrung im Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie umfassende Kenntnisse behördlicher Organisations- und Betriebsabläufe
Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit technischen und raumklimatischen Anlagen in Gebäuden sowie deren Auswirkungen auf Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit
selbstständige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise, selbstbewusstes Auftreten im Außendienst und die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an fachlichen und persönlichen Fortbildungen
Flexibilität, Belastbarkeit sowie Kooperationsbereitschaft und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

Unser Angebot

eine Stelle, unbefristet, zum 01.10.2026 besetzen
Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgeltabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit öﬀentlichen Verkehrsmitteln (U-Bahn-Station Gänsemarkt)
die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenﬁtness) und die Möglichkeit des Dienstfahrradleasing „Jobrad“
vielseitiges Angebot für Work-Life-Balance und Vorsorge, z.B. ﬂexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (bis zu 2 Tagen pro Woche mobiles Arbeiten möglich), 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), betriebliche Altersversorgung, Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

Anschreiben,
tabellarischer Lebenslauf,
Nachweise der geforderten Qualifikation,
aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).