Referentin bzw. Referent (m/w/d) Jugendhilfe – Steuerung Hilfen zur Erziehung und Erziehungsberatung

Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung, Amt für Familie

Job-ID: J000043728
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)
Bezahlung: EGr. 13 TV-L
Bewerbungsfrist: 20.10.2026
Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Gestalten Sie die Zukunft der Hilfen zur Erziehung und insbesondere der Erziehungsberatung in Hamburg aktiv mit!

Unser Team „Kinderschutz und Erziehungshilfen“ verantwortet breit gefächerte ministerielle Grundsatz- und Strukturangelegenheiten der Kinder- und Jugendhilfe. Zu unseren zentralen Themen gehören unter anderem der Kinderschutz, die Hilfen zur Erziehung, die Pflegekinderhilfe sowie die Weiterentwicklung der präventiven Infrastruktur.

Für unser Team suchen wir eine Referentin bzw. einen Referenten, der/die sich schwerpunktmäßig in die strategische Systemsteuerung der Hilfen zur Erziehung (HzE) und insbesondere der Erziehungsberatung einbringt und die Weiterentwicklung dieser wichtigen Angebote vorantreibt. Wenn Sie die Weiterentwicklung der Hilfen zur Erziehung und insbesondere der Erziehungsberatung aktiv mitgestallten möchten und vorab mehr über die Aufgaben erfahren möchten, sprechen Sie uns gerne an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg, Amt für Familie.

Ihre Aufgaben

Sie

entwickeln, konzipieren und steuern die ministeriellen Rahmenbedingungen, Richtlinien und Strukturentscheidungen für das Hamburger Gesamtsystem der Hilfen zur Erziehung sowie der institutionellen Erziehungsberatung,
setzen strategische Politik- und Verwaltungsziele im Bereich der Hilfen zur Erziehung und insbesondere der Erziehungsberatung eigenständig um,
verantworten die Zusammenarbeit mit den Bezirken und erarbeiten strategische Entscheidungen von hamburgweiter Reichweite,
unterstützen die Leitungsebene bei hochkomplexen, rechtlichen und politisch sensiblen Fragestellungen der Hilfen zur Erziehung und insbesondere der Erziehungsberatung,
vertreten die fachpolitischen Interessen der Freien und Hansestadt Hamburg in zahlreichen Gremien und in Verhandlungen mit Verbänden und freien Trägerschaften.

Ihr Profil

Erforderlich

Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.

Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Soziologie, Wirtschafts-, Erziehungs-, Politik-, Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder
dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der oben genannten Fachrichtungen und zusätzlich mit mindestens 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau

Vorteilhaft

umfassende Fachkenntnisse des SGB VIII, insbesondere in den Bereichen Hilfen zur Erziehung und Erziehungsberatung, Kinderschutz
fundierte Erfahrung in der Systemsteuerung und dem wirkungsorientierten Fachcontrolling
ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Erfassung komplexer struktureller, rechtlicher und finanzieller Zusammenhänge im Hamburger System
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bezirksämtern, freien Trägern und Wohlfahrtsverbänden sowie in der Gremienarbeit
ein hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Weitblick, ausgeprägte Konfliktfähigkeit und sprachliche und redaktionelle Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

flexible Arbeitszeiten; gut erreichbar mit ÖPNV; Homeoffice und mobiles Arbeiten

eine Stelle, Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
Bezahlung nach Entgeltgruppe E13 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
ein aufgeschlossenes engagiertes Team und eine konstruktive Arbeitsatmosphäre
Weiterentwicklung Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das ZAF, eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team
Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)

Informationen zu weiteren Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg gibt es auf der Karrierewebsite.

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

Anschreiben,
tabellarischer Lebenslauf,
Nachweise der geforderten Qualifikation,
aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Bitte beachten Sie, dass unvollständig eingereichte Unterlagen zum Ausschluss aus dem Verfahren führen können. Ein Hinweis auf die Personalakte reicht nicht aus.

Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).

Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich in der KW 46 stattfinden.

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.