Fachberatung Internationale Jugendarbeit

Im Referat „Kinder- und Jugendpolitik“ (F 25) nehmen wir vielfältige ministerielle Aufgaben der Kinder- und Jugendpolitik wahr und gestalten die Rahmenbedingungen für eine vielfältige und zukunftsorientierte Kinder- und Jugendarbeit in Hamburg im Rahmen des SGB VIII.
Ein besonderer Schwerpunkt unserer Arbeit ist die Internationale Jugendarbeit (IJA) und der internationale Fachkräfteaustausch. Wir schaffen und fördern Räume, in denen Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene über Ländergrenzen hinweg zusammenkommen, sich austauschen, neue Perspektiven kennenlernen und eigene Erfahrungen sammeln können. Dabei werden sie von erfahrenen Fachkräften pädagogisch begleitet und in ihrer persönlichen Entwicklung unterstützt.
Zu den Aufgaben des Referats gehören darüber hinaus die Offene Kinder- und Jugendarbeit, die Jugendsozialarbeit, sozialräumliche Angebote, die Beteiligung von Kindern und Jugendlichen sowie die Kooperation von Schule und Jugendhilfe.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! 

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Sie

• bearbeiten Grundsatzangelegenheiten der internationalen Jugendarbeit (IJA) wie beispielsweise des Deutsch-Israelischen Jugend- und Fachkräfteaustausches oder des Jugend- und Fachkräfteaustausches mit Kyjiw,
• konzipieren und begleiten modellhafte Maßnahmen und Projekte der IJA für junge Menschen sowie für haupt- und ehrenamtliche Fachkräfte und Multiplikatorinnen und Multiplikatoren,
• vertreten Hamburg in bilateralen Fördereinrichtungen und Koordinierungsstellen sowie in den auf Bundesebene bestehenden Organisationen/Institutionen der IJA,
• übernehmen die fachliche Beratung und Steuerung der Förderung freier Trägerinnen und Träger der Jugendhilfe bei der Entwicklung, Antragstellung und Durchführung von Maßnahmen der Internationalen Jugendarbeit,
• entwickeln und aktualisieren die hamburgischen Fördergrundsätze für die IJA und den internationalen Fachkräfteaustausch und akquirieren Sie hierfür Fördermittel auf Bundes-, EU- und internationaler Ebene.

Mit der Aufgabe verbunden ist die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Dienstreisen.

• eine Stelle, Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg 
• ein aufgeschlossenes engagiertes Team und eine konstruktive Arbeitsatmosphäre
• Weiterentwicklung Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das ZAF, eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team

Informationen zu weiteren Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg gibt es auf der Karrierewebsite.

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). 

Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).