Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Anlagenbuchhaltung

Bildung ist unsere Zukunft!

In der Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung (BSFB) sorgen rund 25.000 Beschäftigte für die staatliche Schulbildung der Hamburger Schülerschaft, damit diese die notwendigen Kompetenzen für eine erfolgreiche Teilhabe in der Arbeitswelt und in der Gesellschaft erwerben können.

Seien Sie dabei und wirken Sie als Anlagenbuchhalterin oder Anlagenbuchhalter an dieser Aufgabe mit.

Die Buchhaltung der BSFB gehört als eines von drei Sachgebieten zum Referat: „Schulbudgets, soziale Leistungen und Buchhaltung“. Im Referat sind derzeit insgesamt 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tätig, davon 23 in der Buchhaltung.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Überprüfung der Aktivierungsfähigkeit von Beschaffungen und Maßnahmen inkl. Beratung der Fachbereiche
• Überwachung und Durchführung komplexer Buchungsfälle zu Zu-, Ab- und Korrekturbuchungen
• Durchführung der Inventur sowie regelmäßige Überprüfung von Beständen
• Einrichtung und Pflege der Stammdaten in der Anlagenbuchhaltung sowie Reporting, insb. Erstellen von Listen und Auswertungen im Bereich Anlagen aus SAP
• Klärung komplexer Buchungssachverhalte sowie Unterstützung und Beratung der Finanz- und Bilanzbuchhaltung

• 1 Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie (gleitende Arbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)
• ein zentral gelegener Arbeitsplatz im Stadtteil Barmbek mit optimalen Verkehrsanbindungen bzw. Bus- und U/S-Bahn-Station
• weitere attraktive Benefits der FHH

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).