Teamleitung im Bereich Fahrerlaubnis

Der Landesbetrieb Verkehr (LBV) ist ein Dienstleistungsbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), eingegliedert in die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM), mit rund 450 Beschäftigten. Die Aufgaben des LBV sind vielfältig und reichen von der Fahrzeug-Zulassung, dem Fahrerlaubniswesen, der Erteilung von Ausnahmen, dem Flotten-Management bis hin zur Konzeption des Parkraum- und Verkehrs-Managements und der Überwachung des ruhenden Verkehrs.

Der LBV legt großen Wert auf eine digitale Ausrichtung seiner Kund:innen-Dienstleistungen im Sinne der Strategie „Digitale Stadt“ der FHH.

Im Bereich "Fahrerlaubnis“ sorgen wir dafür, dass Bürger:innen alle Informationen und Dienstleistungen rund um den Führerschein aus einer Hand erhalten – von der Beantragung über den Tausch und die Erweiterung bis hin zur Neuerteilung und vielen weiteren Serviceleistungen. Für unseren Standort Mitte suchen wir für den "Service" und die "Fahrschulüberwachung" jeweils eine Teamleitung. Unterstützen Sie uns dabei, einen reibungslosen Ablauf und eine kompetente Beratung für alle Anliegen rund um den Führerschein sicherzustellen. Bringen Sie Ihre Fähigkeiten als Führungskraft ein und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität in Hamburg!

Besuchen Sie gerne unsere Homepage: hamburg.de/lbv.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Dienst- bzw. Fachaufsicht (Prozesse, Kund:innen und Beschäftigte) für ein ca. 10-köpfiges Team im Rahmen der definierten Ziele
• wirtschaftliche und digitale Gestaltung der Arbeitsprozesse unter Beachtung der maßgeblichen rechtlichen Vorschriften
• Entscheidung in Einzelfällen des Fahrlehrergesetzes, deren verbundenen Verordnungen und des Fahrerlaubnisrechts
• erste Instanz für vor Ort anwesende Beschwerdeführer:innen
• Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Organisationsentwicklung des Sachgebiets

• zwei unbefristete Stellen, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Teilzeit); 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche) inkl. der Möglichkeit von Homeoffice; Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket über die Arbeitgeberin)
• Anspruch auf Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)
• vielfältige Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie Dienstfahrradleasing über JobRad

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung,
Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis über die aktuell wahrgenommene Tätigkeit (nicht älter als drei Jahre), wenn diese bereits länger als ein Jahr besteht. Ansonsten bitte Beurteilungen und Arbeitszeugnisse für
  die vorherigen Beschäftigungen,
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).