
Fachliche Leitungsunterstützung Allgemeine Sozialhilfe
Bezirksamt Bergedorf, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit
- Job-ID: J000042328
- Startdatum: schnellstmöglich
-
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet) -
Bezahlung: EGr. 10 TV-L
BesGr. A10 HmbBesG - Bewerbungsfrist: 26.07.2026
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns
Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!
Das Soziale Dienstleistungszentrum am Standort Weidenbaumsweg erbringt mit ca. 100 Mitarbeitenden in sieben Abteilungen ein breites Spektrum an Sozial- und Beratungsleistungen (Allgemeine Sozialhilfe, Hilfe zur Pflege, bezirkliche Wohngeldstelle, Fachstelle für Wohnungsnotfälle, Wohnberechtigungsscheine, Pflegestützpunkt, Beratung für Senior:innen und körperbehinderte Menschen, Elterngeld und Kindertagesbetreuung).
Als fachliche Leitungsunterstützung arbeiten Sie in einer von drei Leistungsabteilungen in der Allgemeinen Sozialhilfe und stellen ein hohes Beratungsniveau und eine zügige Bearbeitung der existenzsichernden Leistungen für Bergedorfs Bürgerinnen und Bürger sicher.
Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg und das Bezirksamt Bergedorf.
Ihre Aufgaben
- Vertretung der Abteilungsleitung Allgemeine Sozialhilfe und Unterstützung der Abteilungsleitung bei fachlichen Stellungnahmen in Eil-, Klage- und Widerspruchsverfahren sowie bei Eingaben und Petitionen
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen (Praxisphase) und Ausbildung von Nachwuchskräften (AzVA, RSA, RIA)
- Steuerung der schriftlichen Eingangskommunikation, Festlegung von Fallzuständigkeiten, Sicherstellung der Prozessqualität (insb. Stichprobenkontrollverfahren)
- Wissenstransfer zu fachlichen Entwicklungen, Unterstützung der Sachbearbeitung in schwierigen und komplexen Einzelfällen
- Bearbeitung und Entscheidung von Sozialhilfefällen (insb. Leistungen nach Kapitel 3-9 SGB XII, HmbBestattG, HmbBlinGG)
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einer verwaltenden, rechtlich oder wirtschaftlich geprägten Studienfachrichtung oder
- dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder
- abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EGr. 9b) oder mit 4 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder
- als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste
Vorteilhaft
- nachgewiesene mindestens zweijährige Erfahrung als Leistungssachbearbeiterin bzw. Leistungssachbearbeiter in der Allgemeinen Sozialhilfe
- erste Führungserfahrung
- Beratungskompetenz, Wertschätzung und Empathie im Kundenkontakt sowie ein sicheres Urteilsvermögen
- praxisgereifte Kenntnisse des SGB XII, des Blindengeldgesetzes sowie gute Kenntnisse der angrenzenden Sozialgesetzbücher, zudem Kenntnisse im Mietrecht, im Gesetz zum Schutz der öffentlichen Sicherheit und Ordnung, im Bürgerlichen Gesetzbuch, im Aufenthaltsgesetz, im Asylbewerberleistungsgesetz sowie der einschlägigen Haushaltsbestimmungen (LHO)
- Eigeninitiative und ein selbständiges Arbeitsverhalten, hohe Belastbarkeit sowie ein gutes Kooperations- und Konfliktverhalten
Unser Angebot
Weiterbildungmöglichkeiten; Zuschuss zum Deutschland-Ticket (Jobticket); gut erreichbar mit ÖPNV; gute Einkaufsmöglichkeiten; sicherer Arbeitsplatz
- eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzten
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A10, weitere Informationen auf karriere.hamburg
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie der Möglichkeit mobil oder im HomeOffice zu arbeiten
- Aufnahme in ein sich gegenseitig unterstützendes Team, das neue Kolleg:innen herzlich aufnimmt
- betriebliche Gesundheitsförderung – ergonomische Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie Dienstfahrradleasing über Jobrad
Vor der Abgabe einer Bewerbung nutzten Sie gerne die Möglichkeit sich im Rahmen einer kurzen Hospitation über die Tätigkeit zu informieren. Sofern Sie die formalen Voraussetzungen erfüllen, können Sie gerne einen Termin bei Herrn Hollmann ( Telefon +49 40 428 91-2591) vereinbaren.
Ihre Bewerbung
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:
- Motivationsschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
