
Sachbearbeitung Feststellung Schwerbehindertenrecht
Behörde für Gesundheit, Soziales und Integration, Amt für Soziales
- Job-ID: J000043034
- Startdatum: schnellstmöglich
-
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet) -
Bezahlung: EGr. 9a TV-L
- Bewerbungsfrist: 24.08.2026
- Anzahl der Stellen: 3
Wir über uns
Die Leistungen der Eingliederungshilfe, des Versorgungsamtes und des Integrationsamtes werden seit dem 01.01.2026 im neuen Zentrum für Teilhabe in der Sozialbehörde erbracht.
Im Referat Feststellung nach dem Schwerbehindertenrecht prüfen wir u.a. auf Antrag das Vorliegen einer Behinderung, den Grad der Behinderung (GdB) und ggf. das Vorliegen weiterer gesundheitlicher Merkmale, die Voraussetzung für die Inanspruchnahme von Nachteilsausgleichen für behinderte Menschen sind. In Hamburg sind ca. 240.000 Menschen als behinderte bzw. schwerbehinderte Menschen anerkannt.
Wir wollen den Bürgerinnen und Bürgern eine fachlich fundierte Beratung ohne lange Wartezeiten bieten und auf ihre persönlichen Belange eingehen.
Helfen Sie uns dabei! Werden Sie zur tatkräftigen Unterstützung bei uns im Referat, welches derzeit aus ca. 55 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in sechs Sachgebieten besteht. Es erwarten Sie interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Ein eingespieltes Team wird Sie gern bei der Einarbeitung unterstützen.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und sprechen Sie uns gern bezüglich einer Hospitation an!
Hier finden Sie weitere Informationen: Sozialbehörde, Karriereseite der Sozialbehörde, Zentrum für Teilhabe, Feststellung Schwerbehindertenrecht und Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.
Ihre Aufgaben
Sie
- bearbeiten Antragsverfahren und Verfahren von Amts wegen, indem Sie den medizinischen und sonstigen Sachverhalt klären, eine gutachterliche Stellungnahme des Versorgungsärztlichen Dienstes einholen und auswerten sowie den Bescheid erteilen,
- entscheiden über die Ausstellung von Schwerbehindertenausweisen und Beiblättern für den ÖPNV oder die KFZ-Steuer,
- nehmen die Abhilfeprüfung in Widerspruchsverfahren vor,
- beraten Kundinnen bzw. Kunden schriftlich, telefonisch oder persönlich.
Ihr Profil
Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.
- abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten oder einer anderen verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Ausbildung
Vorteilhaft
- gute Kenntnisse im Schwerbehindertenrecht sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht
- Bereitschaft zur Einarbeitung in Schweb.NET (Fachsoftware)
- Berufserfahrung im persönlichen Kundenkontakt und Freude an der Arbeit mit Menschen
- hohes Engagement, gesunde Belastbarkeit, gute Dienstleistungsorientierung, Wertschätzung und Einfühlungsvermögen
- sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift und verbindliches Auftreten im Umgang mit Publikum
Unser Angebot
flexible Arbeitszeiten; JobRad Fahrradleasing; optional EGYM Wellpass (Firmenfitness); Weiterbildungsmöglichkeiten; Zuschuss zum Deutschland-Ticket (Jobticket)
- 2,6 Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
- Mobilität: verkehrsgünstige Lage, in der Adolph-Schönfelder-Straße 5, barrierefrei erreichbar
- weitere attraktive Benefits der Sozialbehörde
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Ihre Bewerbung
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:
- Anschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt ab dem 01.08.2026 für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
