Leiter:in des Fachamtes Sozialraummanagement

Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben!  Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk! 

Das Bezirksamt Altona sucht Sie als Leiter:in des Fachamts Sozialraummanagement!

Unser Schwerpunkt liegt auf der fachübergreifenden Weiterentwicklung der sozialen Infrastruktur in Altona. Wir sind verantwortlich für unterschiedliche Querschnittsthemen wie die integrierte Sozialplanung, Stadtteilkultur, Senior:innen, Förderung des ehrenamtlichen Engagements, Diversität und außerschulische Bildung. Weitere Schwerpunkte sind das Sportstättenmanagement und damit verbunden ein enger Kontakt zu den Altonaer Sportvereinen sowie die Abwicklung eines breiten Spektrums an Zuwendungen, darunter hochkomplexen Zuwendungsbauten. Insbesondere an diesen beiden Bereichen besteht ein hohes politisches Interesse.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Sie

• führen und steuern das Fachamt mit derzeit 43 Mitarbeiter:innen, verteilt auf vier Abteilungen. 
• steuern auf Grundlage strategischer Ziele, die Sie an gesellschaftlichen Veränderungsprozessen, fach- und kommunalpolitischen Rahmensetzungen und bezirksamtsinternen Leitideen ausrichten.
• vertreten abgestimmte bezirkliche Positionen klar und verbindlich gegenüber Mitarbeiter:innen, Führungskräften, Fachbehörden, bezirklichen und politischen Gremien und freien Trägern.
• beraten die Bezirksamts- und die Dezernatsleitung in strategischen Fragen.
• sind die Amtsvertretung in einem oder mehreren bezirklichen Fachausschüssen. 

Sie sind nicht sicher, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt? Nehmen Sie für ein informatives Telefonat gerne Kontakt während des Bewerbungszeitraums zu der unten angegebenen Ansprechperson auf. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! 

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 15 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A15, weitere Informationen auf karriere.hamburg 
• ein vielseitiger, anspruchsvoller und abwechslungsreicher Arbeitsbereich, der Ihnen Raum für eine kommunikative und flexible Arbeitsweise bietet 
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• zentrale Lage im Rathaus Altona mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV und attraktiven Zielen für die Gestaltung der Mittagspause (eigene Kantine im Rathaus Altona, Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants und Grünanlagen direkt an der Elbe) 
• vergünstigter Zugang zu Sport- und Wellnesseinrichtungen dank EGYM Wellpass
• Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket über die Arbeitgeberin)

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation (Abschlusszeugnis und Notenübersicht. Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Bei in der EU erworbenen Abschlüssen ggf. durch einen Auszug aus der Anabin-Datenbank der KMK. Näheres finden Sie auf dieser Seite.),
• für Beamt:innen: aktuelle Ernennungsurkunde,
• Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen Ihrer bisherigen Tätigkeiten,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), wenn Ihre Beschäftigung bereits länger als ein Jahr besteht,
• ggf. für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• für Mitarbeiter:innen des öffentlichen Dienstes: Zusätzlich zu Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme Ihrer Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (Kontakt, E-Mail-Adresse). 

Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).