Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) – Aufsuchende Jugendsozialarbeit in Hamburg-Harburg

Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!

Die aufsuchende Jugendsozialarbeit bietet Ihnen ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und selbstständigem Arbeiten. Die Zielgruppe sind Jugendliche und jungen Erwachsene im Alter von 14 bis 27 Jahren, welche in der Region Harburg und Sozialraum Harburg leben. Es erwartet Sie, gemeinsam mit einer Kollegin, die spannende Aufgabe, junge Menschen dort aufzusuchen, wo sie sich aufhalten, Beziehung aufzubauen und sie dort abzuholen, wo sie stehen, immer mit einer ressourcenorientierten und systemischen Haltung, ergänzend mit dem Verständnis von einer parteilichen Interessensvertretung - insbesondere für und mit benachteiligten, von der gesellschaftlichen Teilhabe ausgegrenzten jungen Menschen. Ziel Ihrer Arbeit ist, durch niedrigschwellige, lebensweltorientierte Angebote und Beratung die Stigmatisierung und Ausgrenzung der KlientInnen zu verringern und individuelle Alternativen anzubieten, die die soziale Integration fördern.

Ihre Bereitschaft zur Mitarbeit im regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes ist erwünscht. 

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Aufbau und Pflege eines Szenekontaktnetzwerks durch aufsuchende Sozialarbeit an informellen Treffpunkten von Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Orientierungshilfe bei verschiedenen Lebensfragen sowie Vermittlung in passende Hilfsangebote, Abbau von Schwellenängsten gegenüber anderen Hilfsangeboten und Institutionen
• Beratung, Betreuung und Begleitung in persönlichen Notlagen und Krisensituationen
• Planung und Durchführung niedrigschwelliger Angebote, auch in Kooperation mit NetzwerkpartnerInnen
• Teilnahme an Dienstbesprechungen sowie Fachgremien und Netzwerktreffen

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe TV-L S 12 (Entgelttabelle) oder gemäß Ihrer Qualifikation 
• betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
• umfangreiche Fortbildungen 

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• Motivationsschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). 
  
  

Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt ab dem 01.08.2026 für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).