
Abteilungsleitung Finanzen, IT und Immobilien
Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung / Landesbetrieb Erziehung und Beratung
- Job-ID: J000043509
- Startdatum: ab sofort
-
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet) -
Bezahlung: EGr. 15 TV-L
BesGr. A14 HmbBesG - Bewerbungsfrist: 04.10.2026
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns
Wir machen Zukunft möglich – machen Sie mit!
Der Landesbetrieb Erziehung und Beratung (LEB) ist Hamburgs staatlicher Jugendhilfeträger. Unser Ziel: Den Schutz und das Wohl von Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebenssituationen sicherzustellen.
Wir sind dezentral organisiert, d.h. unsere Betreuungseinrichtungen und -standorte sind über das gesamte Stadtgebiet verteilt. Entsprechend unserer Aufgabenstellung als Jugendhilfeträger arbeiten bei uns überwiegend pädagogische Fachkräfte, die meisten von ihnen im Schichtdienst. Außerdem zählen Berufsgruppen wie beispielsweise hauswirtschaftliche Fachkräfte, Verwaltungsfachkräfte und Fachkräfte im Rechnungswesen und Controlling zu unserem Personalbestand.
Als Abteilungsleitung Finanzen, IT und Immobilien übernehmen Sie eine zentrale Führungs- und Gestaltungsaufgabe im Landesbetrieb Erziehung und Beratung (LEB) der Freien und Hansestadt Hamburg. Gemeinsam mit der Geschäftsführung und den Fachbereichen entwickeln Sie den LEB kontinuierlich weiter und gestalten Veränderungsprozesse aktiv.
Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.
Ihre Aufgaben
Sie
- übernehmen die Leitung, Steuerung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung mit den Referaten Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen, IT und Digitalisierung sowie Immobilienmanagement und nehmen dabei die Dienst- und Fachaufsicht für 55 Beschäftigte wahr
- optimieren die Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Organisation und verantworten deren Umsetzung und die Implementierung neuer IT-Verfahren
- koordinieren die Aufstellung und Ausführung des Wirtschaftsplans sowie die Kalkulation und Verhandlung von Angebotsentgelten mit der Aufsicht führenden Behörde in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- beraten und unterstützen die Geschäftsführung und die Leitungskräfte in allen Themen Ihres Zuständigkeitsbereichs und vertreten den LEB gegenüber Dritten (Behörden, Ämter, Prüfungsgesellschaften); zudem bearbeiten Sie parlamentarische Anfragen
- steuern die Implementation und Weiterentwicklung von Controllinginstrumenten einschließlich Kosten-, Ertrags- und Deckungsbeitragsmanagement, Investitionsmanagement und Unternehmensanalysen und bereiten relevante Informationen für die Geschäftsführung auf
Ihr Profil
- Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) im Studiengang Personalmanagement, Public Management, Politikwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- als Beamtin oder Beamter Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste
- Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen und nach § 6 (5) oder § 6 (6) HmbLVO-AllgD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A 14 erfüllen
- Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung
Vorteilhaft
- in der Beurteilung nachgewiesene Führungskompetenz
- gute Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung, Rechnungswesen und Bilanzierung nach HGB sowie der einschlägigen IT-Richtlinien.
- fundierte Kenntnisse im Kassen-, Vertrags- und Beschaffungswesen sowie im Haushalts- und Mietrecht.
- analytisches Denken und umfassendes Verständnis für betriebliche und wirtschaftliche Zusammenhänge
- ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und selbstständiges, eigeninitiatives und lösungsorientiertes Handeln
Unser Angebot
30 Tage Urlaub bei 5 Tage Woche; JobRad Fahrradleasing; offene Feedbackkultur; Sportangebot Fitnessstudio; Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine unbefristete Stelle in Teilzeit/Vollzeit, ab sofort zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe EG 15 TV-L (Entgelttabelle) / A14 (die Stelle ist nach A15 bewertet; mangels entsprechender Planstelle erfolgt die Vergütung zunächst nach A14. Eine Beförderung auf A15 ist bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen und entsprechender Bewährung perspektivisch ggf. möglich)
- Zusammenarbeit nach verbindlichen Führungsleitlinien
- weitere Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg
Ihre Bewerbung
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:
- Anschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz:
Die Dienststelle stellt ab dem 01.08.2026 für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage und Datenschutzhinweise).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
